Chargé(e) de développement commercial
DESCRIPTIF DU POSTE
2tonnes recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de développement commercial afin de contribuer au déploiement de ses ateliers et à l’accompagnement des organisations dans leur transition écologique.
Depuis 2019, 2tonnes agit pour donner aux individus et aux organisations les moyens de comprendre et d’agir face aux enjeux climatiques. À travers des ateliers pédagogiques fondés sur l’intelligence collective, l’organisation vise à renforcer la capacité d’action collective et à accélérer la transition vers un monde bas-carbone.
Entreprise de l’Économie Sociale et Solidaire et association, 2tonnes s’adresse à une grande diversité d’acteurs : entreprises, établissements d’enseignement supérieur, collectivités et grand public. L’organisation rassemble aujourd’hui plusieurs centaines de milliers de participants et une large communauté d’animateurs en France et à l’international.
Dans un contexte de polycrise, 2tonnes accompagne les organisations pour renforcer leur robustesse, lever les freins au changement et structurer des démarches RSE durables et efficaces.
Au sein de l’équipe commerciale, l’alternant(e) sera rattaché(e) à l’équipe en charge du développement et interviendra en appui direct sur les activités de prospection, de vente et de coordination opérationnelle.
VOS MISSIONS
Développement commercial
- Prospecter, qualifier et gérer des opportunités commerciales (entrantes et sortantes)
- Accompagner les organisations dans la mise en place des ateliers 2tonnes
- Conseiller les clients sur les dispositifs adaptés à leurs enjeux de transition
- Participer aux phases de closing
Animation et coordination
- Répondre aux demandes des prospects, clients et animateurs
- Contribuer à la mobilisation et au recrutement des animateurs et animatrices
- Participer à l’organisation et à la coordination des interventions
Support aux activités commerciales
- Participer à des événements professionnels (salons, événements à impact…)
- Suivre les indicateurs de performance commerciale (KPI)
- Contribuer à l’amélioration continue des processus de vente
PROFIL RECHERCHÉ
Formation
- Formation en cours de niveau Bac+3 à Bac+5 en commerce, gestion ou gestion de projet, avec une spécialisation en lien avec les enjeux RSE et la transition écologique
Compétences techniques
- Première expérience en vente ou gestion de projet (stage, alternance, engagement associatif)
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint)
- Aisance avec les outils de suivi (CRM, KPI)
- Bonne compréhension des enjeux climatiques et environnementaux
Qualités attendues
- Dynamisme et réactivité
- Organisation et rigueur dans la gestion de plusieurs projets
- Excellent relationnel et sens de l’écoute
- Curiosité, proactivité et capacité d’adaptation
- Sensibilité forte aux enjeux de transition écologique